招聘與靈活用工是針對生產制造企業通過不再單一的雇傭勞動合同用工,而是結合臨時用工、勞務派遣用工、業務外包等多種用工方式解決企業短期用工急、用工需求大的用工模式。
招聘團隊:
200余人招聘團隊,多元化的招聘方式,如58同城、快手直播、起點快推服務平臺等
服務體系:
針對戰略客戶和價值客戶認定鐵三角,提高服務質量。
精細化的現場管理,等比例安排駐廠管理人員。
供應體系:
推行供應商分級管理制度
近千家人力供應渠道、80余家中/高職院校
多地區聯合供應:廣東、上海、云南、河南等
費用核算:T+0模式
后方支援:專業的法務、財務、稅務—“曾方肖團隊”
管理增效
促進組織結構和管理方式的變革和創新,助力HR戰略轉型
迅速解決企業用工缺口,優化用工成本
訂單的按時交付,使得企業獲得領先的市場占有率
降本增效
勞動關系的轉變,有效降低用工風險和運營成本
客戶精于業務開拓,有利于利潤增長
控制客戶的人工支出預算
增值稅全額/差額開票,全額可進項抵扣
技術支撐,定制服務
起點快推平臺 起點靈創平臺